В Выборгском районе работает Комиссия по вопросам содействия легализации трудовых отношений и ликвидации задолженности по заработной плате

15:00 30.06.2015 112
В Выборгском районе ведется работа с недобросовестными работодателями. В рамках данного направления при администрации района создана Комиссия по вопро

В Выборгском районе ведется работа с недобросовестными работодателями. В рамках данного направления при администрации района создана Комиссия по вопросам содействия легализации трудовых отношений и ликвидации задолженности по заработной плате. Заседания Комиссии проводятся по необходимости, но не реже чем 1 раз в квартал. С начала года Комиссией рассмотрено более 20 организаций, имеющих задолженность по заработной плате перед сотрудниками, а также не выплачивающих обязательные налоги и взносы в бюджеты всех уровней.

В состав Комиссии входят представители прокуратуры района, Инспекции Федеральной налоговой службы России № 17, филиала № 26 ГУ «Санкт-Петербургское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации», Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Выборгском районе Санкт-Петербурга и Общественного совета по малому предпринимательству при администрации.

На основании рекомендаций членов Комиссии, увеличение налоговых поступлений за 5 месяцев 2015 года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, составило более 1 млн. руб., в ряде организаций заработная плата доведена до среднеотраслевой.

Комиссия обращает внимание, что если ваши трудовые отношения с работодателем не оформлены, либо если в официальных документах отражается лишь часть фактических доходов - Вы стали жертвой выплаты «серой» заработной платы. Легализовать такие выплаты очень сложно, а соответственно и восстановить ваши права!

Нелегальные схемы оплаты труда позволяют работодателям сэкономить на налоговых выплатах, однако, применение подобных механизмов сопряжено с постоянными рисками. Помимо нарушения действующего законодательства Российской Федерации, работодатели лишают своих сотрудников не только будущей пенсии, но и возможности получать в полном объеме пособия по временной нетрудоспособности, пособия по безработице, пособия по уходу за ребенком до трех лет, выходные пособия при увольнении.

Для предотвращения выплаты «серой» заработной платы работнику необходимо контролировать своего работодателя.

Все уплаченные работодателем страховые взносы должны быть зафиксированы на индивидуальном лицевом счете гражданина. Проверить состояние своего лицевого счета можно следующими способами:

-через «Личный кабинет застрахованного лица»
Данный сервис размещен на сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru, в разделе «Электронные сервисы (для входа в «Личный кабинет застрахованного лица» необходимо зарегистрироваться на Едином портале государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru);

-путем получения выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица на основании заявления, поданного в территориальное Управление ПФР;

-путем получения выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица на основании заявления, поданного в Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Санкт-Петербурге и Ленинградской области;

-через операциониста в уполномоченных филиалах ОАО «Сбербанк России».

Сведения об организациях, выплачивающих «серую» заработную плату или имеющих задолженность по заработной плате перед работниками в Комиссию можно сообщать по телефону 576-56-08 или направлять информацию по электронной почте:kas@tuvyb.gov.spb.ru.

Новости партнеров: