В Петербурге люди с ограниченными возможностями ценятся в ИТ-сфере

02.12.2014 16:59 699
Санкт-Петербург, 2 де
Санкт-Петербург, 2 декабря. С каждым месяцем в нашем городе растет количество вакансий для соискателей с ограниченными возможностями, заявляют специалисты службы исследований сайта HeadHunter. Согласно их недавнему анализу, в ноябре 1,8% от общего процента вакансий, опубликованных на сайте, составили предложения для соискателей-петербуржцев с инвалидностью. Для сравнения, в Москве этот же показатель в ноябре составил 1,1%. Наиболее востребованы профессионалы в ИТ-сфере. Каждый месяц для «особенных» петербургских соискателей на сайте появляется от 183 до 456 вакансий. С января по ноябрь этого года на петербургской версии сайта было опубликовано 3154 предложений для этой категории работников. В 2014 году чаще всего людей с ограниченными возможностями приглашают работать в ИТ-сферу и в сферу продаж. Также готовы принять таких сотрудников в сферах маркетинга и рекламы, управления персоналом. Почти треть работодателей предлагают своим соискателям с инвалидностью возможность работать удаленно или по гибкому графику. Требуемый опыт работы совпадает с общим рынком: от одного года до трех лет. Как выяснили специалисты HeadHunter, в нашем городе динамика вакансий для людей с ограниченными возможностями опережает общий рыночный показатель. Исключением стало начало года: в феврале 2014 года общее количество вакансий на рынке выросло на 4% относительно января 2014 г., а количество вакансий для людей с инвалидностью – всего на 1%.   Текст: Евгения Авраменко Фото: Виктор Сухоруков / НЕВСКИЕ НОВОСТИ
Новости партнеров: